唐宏军到陕西水电二郎坝公司调研
10月30日至31日,,,,,,,pg赏金女王(官方版)集团党委副书记、总司理唐宏军一行到陕西水电二郎坝公司,,,,,,,开展调研督导与秋季清静监视检查。。。。。
调研组先后到二郎坝公司“三站一库”及监控中心,,,,,,,重点督导清静生产责任闭环落实、装备运维包管等事情,,,,,,,并与一线职工深入交流,,,,,,,询问生爆发涯需求,,,,,,,相识企业谋划管理、步队建设及年度使命推进进度。。。。。

唐宏军对陕西水电二郎坝公司生长效果给予一定。。。。。他强调,,,,,,,要锚定目的冲刺收官,,,,,,,以内部管理提效为抓手深化降本增效,,,,,,,以市场拓展能力提升为突破口,,,,,,,翻开生长新空间,,,,,,,将“使命清单”转化为“效果清单”,,,,,,,确保年度各项目的圆满落地;;;;;;;要深化战略谋划结构,,,,,,,深学笃行党的二十届四中全会精神,,,,,,,将中央、省委及集团安排转化为详细“施工图”,,,,,,,系统复盘“十四五”妄想执行效果,,,,,,,前瞻性谋划“十五五”生长路径,,,,,,,为可一连生长夯实基本;;;;;;;要筑牢清静文化基本,,,,,,,推动清静管理制度从“制度文本”转化为“行动自觉”,,,,,,,将合规底线、管理责任贯串生产全流程,,,,,,,通过全员清静意识提升,,,,,,,构建“人人讲清静、事事为清静、时时想清静”的立体防地;;;;;;;要强化协同生长效能,,,,,,,自动增强与上级单位的精准对接,,,,,,,起劲争取营业支持、人才赋能与政策盈利,,,,,,,以协同优势提升运营效率,,,,,,,增强企业焦点竞争力;;;;;;;要激活人才步队动能,,,,,,,以“人才强企”战略为牵引,,,,,,,拓宽职工职业生长“双通道”,,,,,,,加速复合型人才储备,,,,,,,打造“懂手艺、善管理、能攻坚、敢继续”的专业化团队,,,,,,,为企业生长注入长期活力;;;;;;;要提升谋划管理质效,,,,,,,周全推进预算管理精准化、质量管理标准化、危害管控常态化,,,,,,,以细腻化管理破解生长难题,,,,,,,推动企业在高质量生长赛道上行稳致远。。。。。
集团公司有关部室和陕西水电相关职员随同调研。。。。。